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在5月26日舉行的“第六屆中國上市公司市值管理高峰論壇”上，由中國上市公司市值管理研究中心聯合清華大學中國金融研究中心和新浪網等單位共同舉辦的2012年度創富榜系列評選結果揭曉。三一重工董事長梁穩根上榜“2012年度中國上市公司十大創富領袖榜”、董事會秘書肖友良獲評“2012年度中國上市公司最佳創富董秘”；與此同時，三一重工還一舉囊括了2012年度中國上市公司“市值管理百佳、資本品牌百強、資本品牌溢價百強”三項大獎，成為本屆論壇最大的贏家。 梁穩根獲評十大創富領袖 在2012年度中國上市公司十大創富領袖榜單中，梁穩根與中國石化董事長傅成玉、工商銀行董事長姜建清等共同亮相。作為企業的領航人，他們以卓越的領導力帶領公司前行，以快速發展的營收規模、豐厚的凈利金額、股東回報等贏得市場認可。 據介紹，2011年，在梁穩根帶領下，三一重工深化研發創新，升華品牌建設，強化內控機制，公司在進一步鞏固“世界最大混凝土機械制造商”地位的同時，奪得國內挖掘機市場占有率第一名，實現凈利潤86.49億元，同比增長54%，成為2011年度中國民營上市公司頭號贏利大戶。在良好業績的支撐下，公司股價保持堅挺，成為2011年底 A股市值30強中唯一的民營企業，而截至5月28日，公司市值高達1158億元。 “中國上市公司最佳創富董秘獎” 旨在表彰投資者關系管理領域里有卓越成就的董事會秘書。該獎項于2009年首次推出。此次獲獎的50名董秘所在公司有主板的、也有中小板的，有老上市公司、也有新上市公司。他們的共同特點是：在企業與投資者之間建立了架構良好的溝通平臺，為實現股東價值最大化做出了積極貢獻。 肖友良于2010年擔任三一重工董秘，他十分重視與投資者的溝通與交流，積極、主動協調公司與股東之間的關系，充分發揮董秘的橋梁與紐帶作用，獲得了境內外投資者的一致好評，深受投資者喜愛。他個人曾獲得《證券時報》“最佳投資者管理董秘”、《新財富》“金牌董秘”、《理財周報》“最佳董秘”、湖南證監局年度信息披露考評“優秀董秘”等眾多榮譽。 五次上榜百佳 市值管理業績突出 “2012年度中國上市公司市值管理百佳”由國內權威上市公司市值管理研究機構——中國上市公司市值管理研究中心按年度對A股上市公司各項指標進行評分排名得出。上榜企業的價值創造能力、價值實現能力、價值關聯度、溢價因素等各項考評指標，得分均大幅超越市場平均水平。 三一重工以65.45分的市值管理綜合績效評分位居榜單第33位，公司領先優勢明顯，其中值得一提的是，三一重工獲得了29.15分的最高溢價。對比近6年“百佳”排名統計發現，三一重工共上榜5次。業內人士認為，能持續上榜的上市公司是市場中的佼佼者，不僅表明公司市值管理工作得到市場的認可、鞏固了價值創造能力，還表明公司價值也得到了實現。 在“2012中國上市公司資本品牌價值百強”排名中，三一重工以399.563億元的資本品牌價值排名第六位，公司資本品牌影響力、股東回報率、品牌認知度、品牌認同度得到市場和投資者的高度認可，其中品牌認同度達到1.516，為獲獎企業最高。 三一重工于2003年掛牌上市，目前已發展成中國最大、全球第六的工程機械企業。2005-2011年7年間，公司收入復合年均增長率65%，凈利潤復合年均增長率87%。根據美國波士頓公司2010年發布的公告，公司股東回報全球排名第五、中國機械行業第一。上市以來，公司募集資金總額19.9 億元（上市募集9個多億，增發募集10多個億），現金分紅高達37.34億元，現金分紅是募集資金總額的1.88倍。股價最高漲幅為IPO的49倍。2011年7月1日，三一重工更是躋身《金融時報》全球市值500強。 專家認為，三一重工在取得高速發展的同時，回報股東也相當大氣和慷慨，較好地平衡了自身經營和股東回報的關系。 |
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