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人才,是最大的生產力——專訪中機校副校長白玉冰

  • 2012-5-21 15:01:44
  • 來源:中國鍛壓網
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20086月建校以來,中國機械中等專業學校(下稱中機校)在充分發揮行業組織、高校、企業三方優勢的基礎上,實行校企合作、工學結合、頂崗實習的人才培養模式,秉承促進社會進步、提升行業水平、推動企業發展的辦學宗旨,致力于為行業企業培養高素質的技能型人才。幾年來經過全體教職員工的不懈努力,中國機械中等專業學校畢業生得到用人單位的一致認可和普遍好評。

2012年中國國際自由鍛會議即將召開之際,中國機械中等專業學校作為本次會議的一個參展單位,副校長白玉冰接受了本網記者的專訪。

記者:白校長,您好!很高興您能接受我們的專訪。首先,請您為大家從人才的角度介紹一下自由鍛市場的現狀和學校近幾年的發展情況。

白副校長:自由鍛行業是國家重大裝備制造業中不可或缺的基礎行業,關乎國家的綜合國力和國際競爭力。正是由于其戰略意義所在,國外對于核心自由鍛件的技術封鎖必將更加嚴密,國內企業唯有在加強自主研發能力的同時,提高科學管理水平,加強人力資源儲備,才能在激烈的市場競爭中占有一席之地。隨著全球經濟復蘇勢頭趨緩,外部環境不容樂觀,自由鍛企業更需深挖國內市場潛能,提升自身對復雜市場環境的應變能力。當訂單減少、利潤下滑時,正是苦練內功的好時候。如果市場開拓跟不上、內力挖掘跟不上,那么發展后勁自然也跟不上。市場的競爭,說到底,還是人才的競爭。

中機校辦學的初衷很明確,就是要為鍛壓行業企業培養高素質的一線技能型人才。

中機校創立于2008年,是經江蘇省泰州市教育局核準設立,由中國鍛壓協會聯合泰州職業技術學院、江陰南工鍛造有限公司三方共同投資創建的一所學歷制中等專業學校。成立之初,學校就已被中國鍛壓協會確定為全國唯一的行業人才培養培訓基地。

在不斷地改革創新和實踐過程中,現已形成全日制學歷教育、彈性制學歷教育、企業員工職業培訓三駕馬車齊頭并進的局面。在充分發揮行業組織、高校、企業三方優勢的基礎上,已實現校企合作、工學結合、頂崗實習的人才培養模式。幾年來經過全體教職員工的不懈努力,我校畢業生及委培學員得到用人單位的一致認可和普遍好評。

記者:學校作為中國鍛壓協會確定的全國唯一的行業人才培養培訓基地,人才培養戰略是怎樣的?

白副校長:市場競爭說到底還是人才的競爭,人才,是最大的生產力。企業在尋求突破時,擁有堅實的人才儲備,方能厚積而薄發。

中國機械中等專業學校作為鍛壓行業唯一的人才培養培訓基地,一直在關注行業的人才結構及市場變化。未來幾年,鍛造行業企業在人工成本方面將面臨嚴峻考驗。人口紅利雖然在相當長的一段時間內還不會過去,但隨著我國工資水平的不斷上升,企業產品附加值將會愈加減少。企業唯有在尋求附加值更高的產品的同時,提升人均勞動生產率,降低固定成本,而其前提條件是員工具備良好的職業素養和熟練的專業技能。追根溯源,還是落到了人才的培養方面,這就是行業人才培養培訓基地建立及人才培養的出發點和歸宿點。

針對上述狀況,2011年學校特別聘請了幾十位業內資深專家學者組成專家團隊,共同面向鍛壓行業開發不同層次和不同方向的培訓課程。目前,職業技能鑒定項目和精益管理項目已經啟動,有這方面需求的企業可以加以關注。

為了讓走進中機校的每一名學生成長、成人、成才,學校還制定了一系列規章制度以規范學生的日常行為。這不僅會培養學生良好的學習和生活習慣,還傳授為人處事的基本準則,確保每名學生學有所獲、學有所為。學校實行24小時無間隙管理,要求每位教師在教學過程中不僅體現愛心、耐心和責任心,更要用賞識的眼光去看待每一名學生,放大學生身上的閃光點。

記者:學校參展2012年中國國際自由鍛會議,是出于什么考慮?

白副校長:中國機械中等專業學校是由行業協會發起創建,正是由于協會站在全行業的角度審慎分析,認為行業有必要存在這樣一個機構來擔當這份責任并推進這項任重道遠的事業。辦學目標就是要千方百計、想方設法為企業提供人才支撐和專業化的一站式服務。行業協會辦學有其天然優勢,但也不可否認,更需要全行業企業的大力支持甚至是“無私奉獻”。正如本屆國際自由鍛會議的主題:深入了解中國自由鍛,攜手推動產業發展。只有全行業的企業攜手共進,產業才會發展,企業才會有更大的發展。“大河有水小河滿,大河無水小河干”,這是一種責任,也是一種分享。中國機械中等專業學校未來的發展愿景是立足鍛壓、輻射機械,成為中國乃至世界的人才培養交流和服務中心。

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